Die Diakonie Kork ist eines der führenden Zentren für Menschen mit Epilepsie in Deutschland. Die rund 1.700 Mitarbeitenden unterstützen Menschen mit Behinderung in den Fachkliniken, dem Wohnverbund, den Hanauerland Werkstätten, dem Oberlin-Schulverbund sowie durch die Offenen Hilfen. Die eigene Schule bildet Nachwuchs in der Heilerziehungspflege sowie in der generalistischen Pflege aus.
Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement
Die Mitarbeitendenvertretung (Betriebsrat) sucht zum 01.12.2025 eine engagierte Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 50 %.
Ihre Aufgaben:
- Anfertigung der Protokolle der wöchentlichen MAV-Sitzungen
- Unterstützung der gewählten Mitarbeitendenvertreter*innen bei der Organisation des MAV-Büros
- Sicherstellung der Erreichbarkeit der MAV
- Organisation von Terminen und Verwaltung des Schriftverkehrs
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Büromanagement oder vergl. Qualifikation
- sicherer Umgang mit moderner EDV und sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Gute schriftliche Ausdrucksweise sowie sichere Rechtschreibkenntnisse
- schnelle Auffassungsgabe, Engagement und Belastbarkeit
- Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
- Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Gesetzeskunde sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Wir bieten:
- eine Einarbeitungsphase
- ein motiviertes und kollegiales Team
- ein Unternehmen das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert
- ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
- arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem kirchlichen Arbeitsrecht der Evangelischen Landeskirche in Baden
- kirchliche Zusatzversorgung
- vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschüsse zur Kinderbetreuung/ Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
- Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
- Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
- innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
- Businessbike
- Altersteilzeit
- Zuschuss zum Jobticket
- betriebliche Krankenversicherung
Wir erwarten von dem/der Bewerber*In eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit.
Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Kolleginnen und Kollegen der Mitarbeitervertretung unter: 07851/84-1570.
Die Bewerbungsfrist endet zum 30.06.2025.
Erstkontakt per WhatsApp: 0176/18411850
